Noticias
Niños de Antofagasta disfrutaron ‘Fiesta de Navidad’ organizada por la AIA
Pequeños del Sename, del Centro Comunitario Cristo Redentos e hijos de Bomberos y funcionarios AIA vivieron una tarde de entretención.
Más de 500 niños y niñas de Antofagasta vivieron una nueva versión de la Fiesta Navideña organizada por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA) en el Recinto Ferial y de Actividades Comunitarias, ubicado en el sector La Portada de Antofagasta.
La actividad reunió a pequeños y pequeñas del Sename, del Centro Comunitario Cristo Redentor y a hijos de Bomberos de Antofagasta y de los funcionarios de la organización gremial con el objetivo de brindar una tarde llena de juegos y entretenimiento.
Al respecto, el presidente de la AIA, Marko Razmilic, destacó que “organizamos esta actividad con mucho cariño para los niños de todos los sectores de Antofagasta. Seguimos en la senda de apoyar la formación de capital humano con nuestras iniciativas, en esta oportunidad con una jornada que buscó entregar felicidad y diversión al futuro de Antofagasta”.
Por su parte, la directora regional del Sename, María Inés Verdugo, expresó que “vivimos una jornada fantástica. Es una hermosa iniciativa de la Asociación de Industriales de Antofagasta que en este caso en particular benefició a más de 500 niños y sus familias que son atendidos en los programas del Sename. Estamos muy felices, ya que vemos cómo los niños disfrutan y viven una gran tarde de diversión. Felicitamos a la AIA por siempre tener en su foco de trabajo el apoyo al desarrollo de los más pequeños de la Región de Antofagasta”.
Cabe destacar que esta actividad se desarrolló gracias a una alianza entre la AIA y Axxionmanía, empresa dedicada al entretenimiento en la ciudad, que montó en el recinto juegos inflables, mecánicos, de realidad virtual y de agua.
Consejo de Capital Humano y RR. LL. entregó herramientas a socios para dar respuesta y evaluar las situaciones laborales derivadas de la contingencia
El encuentro contó con la presencia del director regional del Trabajo y el seremi del Trabajo.
Más de 30 representantes de empresas socias de la Asociación de Industriales de Antofagasta fueron parte de un nuevo Consejo de Capital Humano y Relaciones Laborales organizado por el Centro de Desarrollo Empresarial de la Asociación de Industriales de Antofagasta que tuvo como objetivo dar conocer los nuevos criterios que ha emitido la Dirección del Trabajo en relación a la contingencia que atañe al país.
Con la exposición del seremi del Trabajo, Álvaro Le Blanc, el director regional del Trabajo, Manuel Pozo, y el coordinador regional jurídico de la Dirección Regional del Trabajo, Eduardo Machuca, abarcaron importantes temáticas como el último dictamen emitido por la Dirección Nacional del Trabajo que “se hace cargo de situaciones vinculadas a casos fortuitos, qué pasa con la jornada pasiva, qué pasa con la facultad que tiene la Dirección del Trabajo para suspender las labores cuando existe riesgo para la salud y seguridad de los trabajadores”, detalló Pozo.
En ese sentido, el director regional del Trabajo agregó que “durante el encuentro cerramos un compromiso que teníamos con la AIA sobre traer una solución o una respuesta respecto de modificaciones de criterios en materia de jornada excepcionales. Comentamos el último dictamen, que salió el 6 de diciembre, que se hizo cargo de un cambio parcial de doctrina en materia de jornada bisemanal que genera posibilidades de emparejar la cancha en la contratación de trabajadores locales y criterios que se han perfeccionado en materia de jornadas excepcionales que apuntan en la misma dirección”.
Asociación de Industriales de Antofagasta invitó a empresas regionales a ser parte del gremio
9 representantes de empresas regionales fueron parte de un encuentro en donde conocieron el trabajo de la organización gremial y sus principales beneficios.
Dar a conocer las principales líneas de trabajo, los proyectos estratégicos y los beneficios de ser parte del gremio más importante de la macro zona norte del país fueron los objetivos de la reunión que sostuvo la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA) con nueve representantes de empresas regionales interesadas en sumarse a la organización gremial que actualmente reúne a 219 socios.
Durante la cita, se expusieron los beneficios a los que acceden las empresas socias de la AIA tales como participar en encuentros de negocios y charlas sobre proyectos de inversión con gerentes y ejecutivos de Abastecimiento y/o Contratos de compañías mineras o grandes industriales de la región; integrar misiones empresariales a ferias y exhibiciones de carácter mundial; participar en Exponor con condiciones preferenciales, accediendo a su Pabellón Pyme, considerando un descuento especial, así como inscribirse en el Sistema de Calificación de Empresas Proveedoras (SICEP) con un 50% de descuento.
También garantiza representación y gestiones ante organismos públicos y privados por requerimientos específicos frente a problemáticas sectoriales. Además, el acceso a los distintos consejos gremiales: Desarrollo Empresarial; Desarrollo Sustentable; Desarrollo de Capital Humano y Relaciones Laborales; y Turismo de Negocios.
“Es importante para nuestro gremio incorporar más empresas regionales porque asociarse a la AIA significa fortalecer los encadenamientos productivos y liderar el desarrollo sustentable de la región. Nos llena de orgullo que más empresas de la Región de Antofagasta estén interesadas en nuestra organización gremial, que entrega una serie de beneficios para fortalecer su desarrollo comercial”, señaló Marko Razmilic, presidente de la AIA.
Por su parte, Pamela Garrido, gerenta general de Emeser, empresa que participó activamente de la reunión, señaló que “nos interesa ser parte de la AIA porque ya participamos en varios de sus proyectos, como SICEP, en donde hacemos auditoría de competencias básicas, también participamos de Exponor y quisimos dar un paso más allá. La AIA lidera importantes instancias de desarrollo regional como lo es el APL La Negra, sector en donde están nuestras dependencias, y queremos ser más activos en la toma de decisiones, así como también en otras instancias en donde participa el gremio”.
Durante la actividad realizada por la AIA se hicieron presentes las empresas regionales regionales Evemar Ltda., I & M Ingeniería Ltda., Transportes Bermúdez, Minabas Spa, Ingemas y Emeser.
Cabe destacar que la AIA seguirá replicando este tipo de instancias durante los próximos meses. Si quieres sumarte al gremio más importante de la macro zona norte contáctate con nosotros a los correos nfemenias@aia.cl vvaras@aia.cl o al número 552454300
Emprendedores tecnológicos ganadores del programa Lanza tu Innovación inician su pasantía en Alemania
De Antofagasta y Santiago son los emprendimientos ganadores del concurso que los premió con una pasantía con todos los gastos pagados en las ciudades alemanas de Nuremberg y Munich para potenciar la transferencia tecnológica y generar nuevas oportunidades de negocios.
Con una cargada agenda iniciarán su pasantía en Alemania los ganadores del programa ‘Lanza tu Innovación’ impulsado por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA) que, durante Exponor 2019, premió a los emprendimientos tecnológicos Work Mining y BioFiltro, de Antofagasta y Santiago respectivamente, quienes viajarán con el objetivo de generar transferencia tecnológica para sus impulsar innovaciones y abrirse mercado en Europa.
Munich y Nuremberg serán las ciudades que visiten Work Mining, especialistas en investigación y desarrollo de innovaciones para mejoras de procesos mineros, y BioFiltro, expertos en filtrado de aguas residuales industriales, respectivamente, gracias la alianza estratégica entre la Asociación de Industriales de Antofagasta y la Representación del Estado de Bayern – Alemania para Sudamérica; y financiada con los aportes de Antofagasta Mineral, SQM y la Asociación de Industriales de Antofagasta.
En ese sentido, el presidente de la AIA, Marko Razmilic, destacó que “junto con dar la posibilidad de mostrar sus productos e innovaciones a la industria minera en el marco del Lanza tu Innovación, quisimos otorgar esta gran oportunidad a los ganadores para que puedan mostrar su innovación en Europa, específicamente Alemania, cuna del desarrollo tecnológico en la actualidad. Se trata de una oportunidad para generar importante transferencia tecnológica para sus innovaciones y, por qué no, posicionarse como referentes nacionales en innovación tecnológica en Europa”, expresó el líder gremial.
Work Mining
“Magic Eye” es el nombre de la innovación que premió a este emprendimiento antofagastino, que a partir del 2 de enero iniciará su aventura de dos meses que considera una pasantía en la incubadora Werk1 que permitirá a Work Mining potenciar su innovación, más de 200 reuniones con potenciales clientes y también instancias para darse a conocer en el ecosistema tecnológico alemán.
Sobre el valor agregado que aporta a la industria su innovación, Ricardo Quilamán, gerente del Space Program de Work Mining, señaló que “para hacer mantenciones a los ductos se necesitan detener la operación durante un día o un turno, lo que afecta la producción, y una serie de procedimientos y procesos propios de la cadena de producción que generan costos. Magic Eye, es un dispositivo que funciona con gran cantidad de láseres, que ingresa al ducto sin interrumpir su operatividad, mapean su parte interna y se obtienen los mismo y más cantidad de datos que se extraen de manera remota”.
BioFiltro
El sistema ‘BIDA’ fue la innovación que transformó en ganadores a BioFiltro, sistema de tratamiento directo de aguas servidas y riegos industriales sin generar ningún tipo de olor, ningún tipo de lodo y con un 95% menos de energía que los sistemas tradicionales
Durante tres semanas, BioFiltro sostendrá reuniones con empresas e instituciones pioneras en la tecnología de Biodigestores. En ese sentido, Teresita Manterola, jefa de Proyectos de BioFiltro, sostuvo que “en Alemania está el foco de los biodigestores, otra tecnología para tratar sólidos y líquidos donde también sale un afluente que hay que tratar. Queremos entender un poco más cómo funciona para ver cómo se puede implementar nuestra tecnología en conjunto con los biodigestores para dar una solución óptima a todo el proceso de tratamiento de sólidos y líquidos”.
En histórica ceremonia Colegio Técnico Industrial Don Bosco Calama licenció a su primera generación de estudiantes de 4to medio
El colegio construido en 2016 egresó a estudiantes en las especialidades de Electricidad, Electromecánica y Explotación Minera.
Una ceremonia histórica vivió el Colegio Técnico Industrial Don Bosco Calama, proyecto impulsado por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA), tras licenciar a la primera generación de estudiantes de cuarto medio.
Un total de 141 alumnos de cuatro cursos finalizaron su plan de estudios técnico profesional en las especialidades de Electricidad, Electromecánica y Explotación Minera, quienes ahora se preparan para desarrollar su proceso de práctica profesional.
“Los docentes hicieron un gran trabajo con los niños, quienes sin duda están preparados para enfrentar sus prácticas profesionales y desde lo humano muy preparados para enfrentar el mundo laboral que se les viene en sus proyectos de vida personales. Estamos muy agradecidos de las familias, de los docentes, de los mismos estudiantes que creyeron en este proyecto y obviamente de la Asociación de Industriales y las compañías mineras socias, ya que sin ellos la construcción de este colegio no habría sido posible”, expresó la rectora, Angélica Montanares, quien mostró su agradecimiento a la las compañías socias Codelco Distrito Norte, SCM El Abra, Antofagasta Minerals y SQM.
Por su parte, el Gerente General de Operaciones de El Abra, Boris Medina, recalcó el compromiso de la compañía con el CTI Don Bosco Calama.
“Es una sensación muy positiva, ver que estamos siendo capaces de dejar huella en algo tan importante como la educación de los niños. Como SCM El Abra partimos desde el principio con este proyecto, que ha costado porque está en un entorno lleno de desafíos, pero, sin duda, el trabajo que ha hecho tanto la AIA, como la Orden Salesiana y los profesores, nos permite estar orgulloso de ver graduada a la primera generación”, señaló Medina.
Durante la jornada, las empresas socias de la AIA, Guiñez Ingeniería; Kaufmann; Sociedad Contractual Minera El Abra y SQM entregaron su reconocimiento al esfuerzo de los cuatro estudiantes más destacados de cada especialidad. Ellos son Anthony Vizcarra Chite con mención en Electricidad; Anays Barraza Zúñiga en Electromecánica; y Ronald Garrido Urbina y Manuel Véliz Jira, ambos de Explotación Minera.
Además se entregó el premio Don Bosco que destacó a Jordan Sepúlveda, por su desarrollo integral, buenas relaciones con sus compañeros y docentes y por su destacado rendimiento académico.
“Destacamos esta jornada histórica para el Colegio Don Bosco Calama y para la Asociación de Industriales de Antofagasta y sus empresas socias. Se trata de un sueño cumplido, con el objetivo de entregar mayores oportunidades en la formación educacional integral de los estudiantes de Calama”, señaló Marko Razmilic, presidente de la AIA.
Proceso de prácticas
Las empresas interesadas en recibir practicantes del colegio y colaborar con la formación de capital humano regional deben contactarse al teléfono fijo: 55 24 54315 o escribir a kgutierrez@aia.cl.
El Colegio Técnico Industrial Don Bosco Calama fue creado en 2016 por la Fundación Educacional Región de la Minería, conformada por el Arzobispado de Antofagasta, la AIA y la Congregación Salesiana.
Su objetivo principal fue crear un establecimiento de educación técnico profesional que entrega apoyo a las familias que más lo necesitan en la comuna de Calama. Actualmente cuenta con una matrícula de 900 niñas y niños de séptimo a cuarto año medio, de los que el 85% es vulnerable.
Consejo de Turismo de Negocios AIA informó a socios nuevos instrumentos para potenciar destinos turísticos de la Región de Antofagasta
Durante la cita, el seremi de Economía y la directora regional de Sernatur dieron a conocer cuatro importantes iniciativas.
Antofagasta Convention Bureau de la Asociación de Industriales de Antofagasta desarrolló un nuevo Consejo de Turismo de Negocios, encuentro en donde se dieron a conocer las nuevas iniciativas que se están tomando en la Región de Antofagasta para potenciar el turismo a nivel regional y las empresas y PYMES que giran en torno a esta industria.
La cita contó con la especial participación del seremi de Economía, Ronnie Navarrete, y la directora regional de Sernatur, Irina Salgado, quienes entregaron información importante sobre las acciones que está tomando el Gobierno Regional en este ámbito.
Iniciativas
Becas para emprendedores turísticos, campañas promocionales para posicionar la región a nivel nacional y un FNDR especial sobre turismo MICE fueron parte de los anuncios que se hicieron en la instancia.
“Hoy vinimos a entregar buenas noticias que tienen que ver con cuatro acciones que estamos haciendo para apoyar a los proveedores y emprendedores del sector turístico. Primero, la campaña promocional ‘Elige Antofagasta’ y ‘Elige San Pedro de Atacama’; segundo, a través de Activa Turismo vendrá un speaker a exponer sobre cómo activar los emprendimientos turísticos en momentos de crisis; vamos a contar también con la participación de la directora nacional de Sernatur, Andrea Wolleter, quien entregará 30 becas de marketing digital a emprendedores turísticos de nuestra región; finalmente, a nivel regional se priorizó un FNDR que es de Turismo MICE que busca posicionar como gran destino la ciudad de Antofagasta”, informó Irina Salgrado.
Junto con ellos, anunció también una campaña con influencers y bloggers para promocionar los destinos de San Pedro de Atacama y Antofagasta.
Feedback
El seremi de Economía, Ronnie Navarrete, destacó la importancia de instancias como esta para poder conocer de primera fuente el feedback de las empresas del rubro y también así informar sobre los instrumentos que desarrollan a nivel local y nacional.
“Hoy día estuvimos con varias empresas de servicio que nos presentaron sus inquietudes y cómo están trabajando para mejorar la oferta de negocios. Es importante recibir el feedback de las empresas, con quienes hemos coincidido en que la ciudad ha mejorado su condición y visualizando también nuevas oportunidades como la llegada de cruceros en el mes de enero y febrero. Los hemos escuchado y hecho catarsis de lo que ha pasado. Hay una gran colaboración en las campañas que estamos y vamos a desarrollar en la región”.
Finalmente, Alicia Reyes, directora del Antofagasta Convention Bureau, hizo un llamado a las empresas socias AIA a sumarse al Consejo de Turismo de Negocios.
“Como AIA extendemos la invitación a ser parte de esta instancia que busca dar a conocer las iniciativas que van en apoyo a la industria de turismo de negocios como parte de la estrategia de diversificación productiva regional y la retroalimentación es importante también. Contamos con la participación de actores regionales que se nutren de este tipo de encuentros para generar nuevas herramientas de apoyo”, finalizó.
Director Ejecutivo de ASDIT visitó la Región de Antofagasta para conocer visión de autoridades y actores regionales
El director ejecutivo del consorcio que compite por el Instituto de Tecnologías Limpias visitó, además, los principales proyectos de desarrollo tecnológico de la industria solar regional.
Con una completa agenda que contempló reuniones con la alcaldesa de Antofagasta, Karen Rojo, el intendente Regional, Edgar Blanco, y una serie de actores ligados a la investigación y desarrollo tecnológico a nivel local, visitó Antofagasta el director ejecutivo de ASDIT, Andrés Alonso, con el objetivo de conocer las visiones más relevantes de la región respecto al proyecto que se está desarrollando para la postulación al Instituto de Tecnologías Limpias, que actualmente se encuentra en la segunda etapa de postulación denominada RFP (Request For Proposal).
La visita del director ejecutivo de ASDIT contempló un recorrido que consideró la planta solar de investigación aplicada Lalcktur, la Plataforma Solar del Desierto de Atacama (PSDA) y AtaMoS-Tec, íconos regionales del desarrollo tecnológico de la industria solar. Además, visitó también las dependencias de las universidades de Antofagasta y Católica del Norte, el Colegio Técnico Industrial Don Bosco Antofagasta y el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero ‘CEIM’, junto a la planta de Petricio Industrial, destacada empresa regional de ingeniería industrial.
En ese sentido, el director ejecutivo de ASDIT, Andrés Alonso, destacó que “ha sido todo muy positivo, fundamentalmente porque se ha recogido en terreno la sensibilidad que existe en la región respecto a este proyecto. Se trata de un proyecto muy importante para la región y como ASDIT siempre lo hemos entendido así. Mi visita reafirma el compromiso, las ganas de que este proyecto sea de nivel mundial y que tenga un profundo impacto en la Región de Antofagasta”.
Por su parte, el presidente de la Asociación de Industriales de Antofagasta, Marko Razmilic, señaló que “es importante para nosotros dar a conocer la relevancia de este proyecto, que representa a la Región de Antofagasta, ya que busca transformarse en un referente tecnológico internacional en energía solar, hidrógeno, minería sustentable y materiales avanzados de litio, y también en un polo de innovación y emprendimiento de alcance global”.
Rol de las universidades regionales
Las universidades de Antofagasta y Católica del Norte coincidieron en la importancia de las universidades regionales en el futuro Instituto de Tecnologías Limpias, ya que es en esta zona donde se encuentra la extracción del litio y las mayores investigaciones sobre el recurso estratégico.
Luis Alberto Loyola, rector de la Universidad de Antofagasta, expresó que “fue importante para nosotros destacar la importancia que tiene para la región este proyecto que tiene como gran aporte de las universidades locales el desarrollo de conocimientos y tecnología. Una línea importante que destacamos es el desarrollo de capital humano con la formación de técnicos, profesionales, grados de magíster y doctor, de manera que hemos hecho ver que este proyecto tiene que tener una relevancia regional que debe partir desde la gobernanza de este instituto, donde debe haber una presencia regional desde allí hasta el trabajo mismo de los proyectos asociativos con otras universidades e instituciones”.
Quien también se refirió fue el rector de la Universidad Católica del Norte, Jorge Tabilo, quien recalcó que “este proyecto es una tremenda oportunidad para la región porque va a permitir el desarrollo industrial y también la interrelación y el desarrollo sobre todo respecto al capital humano y tecnologico en nuestras universidades. Hay ejemplos de muchas ciudades en el mundo en el cual este tipo de experiencias han sido muy exitosas y las lecciones aprendidas en esos lugares debemos replicarlas en nuestra zona”.
Cabe destacar que ASDIT está conformado por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA); las 11 universidades más importantes del país y la Corporación Alta Ley; quienes compiten junto a otros 3 referentes en la postulación para el Instituto de Tecnologías Limpias, proyecto que considera un presupuesto de más de 190 millones de dólares en diez años.
