Charlas de expertos y visitas a empresas son parte de una serie de hitos que preparan el último paso de los jóvenes antes de salir al mundo laboral.
Una certificación de apresto laboral recibieron estudiantes de cuarto año medio del Colegio Técnico Industrial Don Bosco, como parte de un programa de charlas de profesionales para su alumnado; visitas a empresas; y aseguramiento de prácticas profesionales enmarcadas en su Convenio Empresa-Colegio 2018. Los escolares fueron reconocidos tras su participación en el programa de desarrollo de competencias laborales Mejores Técnicos para la Industria, organizado por Sierra Gorda SCM y la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA).
Competencias laborales
De esta forma los estudiantes finalizaron un proceso de tres módulos de seis horas pedagógicas. “Esto es fundamental, porque estamos en un tiempo muy complejo donde se exigen muchas cosas a las personas para entrar a un trabajo, y entonces tener estas habilidades blandas bien trabajadas permite tener una herramienta mayor para poder ubicarse en el mundo laboral”, explicó el director del colegio, Juan Bustamante, destacando la participación de los educandos en el programa.
La iniciativa es parte de un conjunto de medidas diseñadas para acercar a los jóvenes al mundo laboral de manera temprana y real, en conjunto con los docentes del área técnica y buscando alcanzar los estándares que la industria requiere de aquellos trabajadores que se incorporan a sus faenas.
Especialidades
“Gracias a las empresas socias de la AIA, quienes están comprometidas con la formación de los jóvenes técnicos, hemos desarrollados un plan robusto en cuanto al acompañamiento técnico profesional de los estudiantes”, comentó el presidente del gremio, Marko Razmilic, quien definió a los futuros técnicos y sus habilidades laborales como el recurso más importante de la cadena de valor compartido. El ejecutivo recordó que el establecimiento de Antofagasta cuenta con más de 2.400 titulados en las especialidades de Mecánica Industrial; Electromecánica, Mecánica Automotriz, Electricidad y Electrónica.
Proceso de prácticas
Entre los meses de octubre a diciembre el establecimiento recibirá ofertas de las empresas por cupos de prácticas en las diferentes especialidades que imparte el colegio, requisito fundamental para que los estudiantes de 4° medio se titulen. Los interesados deben contactarse con Gustavo Pizarro, jefe técnico del establecimiento, email: c.tecnica@donboscoantofagasta.cl o al teléfono fijo: 55 2780700.
Historia
El Colegio Técnico Industrial Don Bosco Antofagasta cuenta con 1.200 alumnos de séptimo a cuarto medio. Este establecimiento fue creado en 2002 por la Fundación Educacional Región de la Minería, conformada por el Arzobispado de Antofagasta, la AIA y la Congregación Salesiana. Su objetivo principal fue crear un establecimiento educacional técnico profesional que entregara apoyo a las familias de sectores más vulnerables de la comuna de Antofagasta (hoy un 63% de la matrícula).
